Former les leaders de l’eau pour les enjeux du climat et de l’urbanisation

Former les leaders de l’eau pour les enjeux du climat et de l’urbanisation
Venus de Birmanie, du Pakistan, du Vietnam, du Kenya, du Soudan, de Côte d’Ivoire… et de bien d’autres pays d’Asie et d’Afrique, 37 auditrices et auditeurs, managers de services urbains d’eau ou d’assainissement, ont fait leur rentrée en mars dernier à l’Executive Master de la Chaire AgroParisTech « SUEZ-Management des services urbains » à Montpellier.


Ces managers ou experts, en poste, sont pressentis par leur direction pour accéder à de nouvelles responsabilités de leaders, de top manager et pilote du changement.

Les candidats, une fois admis, s’engagent dans un cursus de 14 mois, articulé autour d’un projet, la réalisation d’un plan d’action stratégique visant l’amélioration de la qualité d’un service d’eau potable et/ou d’assainissement sur un périmètre cible, une ville ou une région comptant de 100 000 à plusieurs millions d'habitants. Munis de cette feuille de route, les auditeurs alternent 6 mois de formation sur le campus d’AgroParisTech à Montpellier, deux retours de 4 mois dans la société d’origine et 3 semaines sur un site partenaire à l’international. L’objectif étant qu’étape par étape, ils mettent en application les compétences acquises, à charge pour leur Direction de prendre effectivement en compte leurs recommandations. Enfin, pour stimuler leur progression et leur transformation en "leaders du changement", les auditeurs bénéficient du soutien d’un tuteur pour les aider dans leur progression académique et d’un coach chargé d’accompagner leur développement personnel.

La Chaire AgroParisTech-SUEZ accueille chaque année deux promotions, l’une francophone, l’autre anglophone, regroupant une quarantaine d’auditeurs. Depuis sa création en 2009, le Master a accueilli près de 200 auditeurs venant de 48 pays.

, , , , ,