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Demain, la neurodiversité au travail en France?

Demain, la neurodiversité au travail en France?
"La Beauté de la Neurodiversité au Travail", c'est un projet de séries vidéo et photo sur 5 professionnels neuro-atypiques heureux au travail et reconnus pour leurs talents par leur employeur et leurs collègues. Ces 5 professionnels neuro-atypiques sont autistes, surdoués, dyslexiques, dyspraxiques, dyscalculiques, TDAH (hyperactifs).


Dans les pays anglo-saxons, les cadres dirigeants ont compris l'intérêt des profils neuro-atypiques pour leur créativité, leur innovation et leur efficience particulières (Microsoft, SAP, Ernst&Young US, Ministère de la défense Israëlien, GCHQ britannique, Specialisterne). La Harvard Business Review a même récemment publié un article intitulé "Neurodiversity as a competitive advantage". En France, les mots "autisme", "surdoué", "dyslexique", "dyspraxique", "hyperactif" sont souvent associés aux concepts de risques, de maladies mentales, de moindre productivité et de moindre compétence dans le monde du travail.

La Neurodiversité est une innovation sociale au service de l'innovation économique encore inexplorée en France. Avec ce projet, nous souhaitons tenter de faire changer les choses.

Nos objectifs?

Premièrement, mener une campagne de sensibilisation à la Neurodiversité sur les réseaux sociaux parmi les cadres dirigeants et les recruteurs, avec les séries vidéo et photo produites (coût = 15 000€). Deuxièmement, nous souhaitons organiser la première exposition française sur la Neurodiversité, pour réunir, dans un même lieu, les preuves des talents professionnels et artistiques des personnes neuro-atypiques (coût = 30 000€).

Notre vidéo a engendré plus de 4500 vues en 24H sur Facebook et 2300 sur Linkedin.  Nous avons collecté 2 200€ avec un crowdfunding sur HelloAsso (https://www.helloasso.com/associations/eklore/collectes/test). Nous avons déjà identifiés 4 témoins sur 5. L'équipe de tournage professionnelle est constituée. Nous sommes à la recherche de mécènes avant-gardistes et humanistes, susceptibles de soutenir notre initiative.

Qui sommes-nous? Notre équipe est constitué d'une coordinatrice, Gabrielle Blinet, autiste Asperger, ingénieur-consultante de métier; d'une photographe, Marjorie Maihol; d'un réalisateur parisien, Jean-Nicolas Schoeser, co-fondateur de l'agence Trystero; et d'un ingénieur du son, Cédric Berger. Notre équipe neurodiversifiée est à l'image de notre projet.

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