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Par Pro Bono Lab - Publié le 10 avril 2018 - 12:40 - Mise à jour le 16 avril 2018 - 15:00
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[INNOVATION RSE] - 1er auto diagnostic d’engagement solidaire des entreprises

L’association Pro Bono Lab, laboratoire de l’engagement citoyen et du partage de compétences et la startup solidaire microDON, développeur de solutions innovantes pour faciliter l’engagement en entreprise, associent leurs expertises en matière de RSE pour lancer le tout premier auto diagnostic d’engagement solidaire des entreprises. Un outil en ligne, gratuit et rapide permettant aux entreprises de dresser un premier état des lieux sur leur engagement et d’obtenir des pistes concrètes et adaptées selon leur profil pour progresser et aller plus loin.

[INNOVATION RSE] -  1er auto diagnostic d’engagement solidaire des entreprises
[INNOVATION RSE] - 1er auto diagnostic d’engagement solidaire des entreprises

Le monde associatif offre aujourd’hui un bouquet de solutions adaptées aux besoins et sensibilités de chacun, pour permettre aux entreprises de concrétiser leur politique d’engagement sociétale et d’impliquer leurs collaborateurs dans cette démarche : mécénat de compétences, mécénat financier, pro bono, course solidaire, arrondi sur salaire…. Mais voilà, par où commencer ? Quels sont les modalités d’engagement les mieux adaptées à mon contexte d’entreprise ? Comment capitaliser sur les dispositifs déjà mis en œuvre ?

Pour encourager et faciliter le passage à l’action, Pro Bono Lab et microDON ont conçu le tout premier auto diagnostic en ligne d’engagement solidaire des entreprises.Grâce à un concept innovant et ludique, le diagnostic vous propose de faire un tour d’horizon de votre situation en moins de 8 minutes. A partir d’une quinzaine de questions ciblées, l’outil permet à l’entreprise d’explorer les enjeux de l’engagement citoyen de ses collaborateurs et d’établir un profil donnant lieu à des pistes concrètes pour développer ou approfondir les actions solidaires des collaborateurs.

Dans un contexte où 8 Français sur 10, estiment que les entreprises doivent être moteurs dans le développement du « pro bono »*, et où les salariés en quête de sens, notamment les jeunes générations, souhaitent de plus en plus s’engager (plus de 70 % des salariés voudraient être davantage impliqués dans la démarche RSE de leur entreprise). Il est indispensable que les entreprises se saisissent de ces solutions d’engagement qui, au croisement des enjeux sociétaux et des ressources humaines, sont vecteurs de nombreux effets positifs pour l’entreprise : attractivité, motivation, marque employeur, fierté d’appartenance…

L’outil de diagnostic, proposé par Pro Bono Lab et microDON, constitue un premier pas simple et accessible pour les y aider. Pour en savoir plus

 

* Enquête réalisée par l’IFOP auprès d’un échantillon de 1501 personnes - Panorama du pro bono 2016.

 

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