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- Publié le 16 novembre 2021 - 09:46 - Mise à jour le 17 novembre 2021 - 10:25
Terminé
09/12/2021 09:00 -
Associations et Fondations : pourquoi s’inspirer du modèle de la société à mission ?
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Associations et Fondations : pourquoi s’inspirer du modèle de la société à mission ? - webinaire proposé par le cabinet Nuova Vista, avec Anne Mollet et Bernard Royer.

Le modèle de la société à mission, introduit par la loi PACTE en 2019, permet aux entreprises de définir leur contribution sociétale et de l’inscrire au cœur de leur projet.

Les acteurs de l’intérêt général, créés pour répondre à des problématiques sociétales précises, font eux de cette contribution le fondement de leur existence. Ces acteurs pourraient donc considérer que ce modèle ne les concerne pas.

Pourtant, plusieurs exemples d’associations qui s’en sont emparé émergent aujourd’hui.

💡 Pourquoi font-elles ce choix, là où d'autres estiment que leur mission d’intérêt général intrinsèque est suffisante ?

💡 Quelle valeur ajoutée ce modèle vient-il leur apporter ?

💡 Pourquoi est-il vertueux pour elles de l’explorer ?

Pour répondre à ces questions, nous aurons le plaisir de recevoir Anne Mollet (Communauté des Entreprises à Mission) et Bernard Royer (Prévention MAIF), tous deux dirigeants d'associations ayant fait le choix de s'inspirer du modèle de la société à mission, le 9 décembre prochain de 9h à 10h en digital.

Nous serons ravis de répondre à vos questions en direct !

 

Nuova Vista accompagne depuis 2009 les organisations à définir leur contribution sociétale et à l’inscrire au cœur de leur projet. Le cabinet aide ses clients à expliciter, déployer et mesurer leur engagement, via 3 champs d’intervention :

  • Société à Mission & Raison d’être : Engager votre collectif dans une transformation par le sens
  • RSE : Vous doter d’une stratégie de responsabilité opérante et singulière
  • Intérêt Général : Conforter votre stratégie pour démultiplier votre impact

Nos convictions pour vous accompagner :

  1. La Transformation : positionner les enjeux de responsabilité comme leviers de transformation des organisations
  2. La Singularité : prendre appui sur l’identité et la culture propre des organisations pour les amener à se penser en Société
  3. Les Dynamiques Collectives : mobiliser les méthodes collaboratives pour rassembler les parties prenantes internes et externes autour de la question du sens
  4. La Recherche d’Impact : faire de l’impact le fil rouge et la ligne de mire de nos accompagnements pour dépasser l’intention

Informations pratiques :

Date de début : 09.12.2021 - 09:00

Date de fin : 09.12.2021 - 10:00

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France

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