Rapport d’activité - Les 10 ans de la Fondation Deloitte

La Fondation Deloitte poursuit son engagement en faveur de l’éducation et de l’entrepreneuriat social et inscrit sa politique de mécénat dans une démarche de responsabilité sociétale d’entreprise. Elle innove par la co-construction de ses programmes d’actions, avec pour objectif principal de créer de l’impact dans la durée.

Réelle Fondation de terrain, elle mobilise ses collaboratrices et collaborateurs pour mener des actions au contact direct de ses bénéficiaires. En 2018, plus de 3 500 collaborateurs se sont investis pour accompagner plus de 13 000 bénéficiaires. 

​Depuis plusieurs années, la Fondation propose un accompagnement sur-mesure aux jeunes : soutien scolaire, accès à la culture et découverte du monde de l’entreprise.​ "Chaque samedi, j’accompagne une quinzaine d’élèves de lycées partenaires dans leurs révisions de mathématiques et leur orientation post Bac. Une belle occasion de mettre en action l’égalité des chances, d’apprendre à communiquer une passion et d’aider ces jeunes adultes à dévoiler leur potentiel. La Fondation est devenue en quelque sorte ma seconde vie chez Deloitte. Quand vous avez l’opportunité de faire une belle action, la question n’est pas de savoir si votre temps est précieux ou pas : il n’aura jamais autant de valeur que s’il est partagé, dans la joie, avec ceux qui en ont besoin." Fabien Lasserre, Consultant Senior, Finance Transformation.

L'innovation sociale est aujourd'hui au cœur des préoccupations des dirigeants et entrepreneurs qui cherchent à construire des modèles alliant impact social et viabilité économique. Elle apporte des solutions innovantes à des enjeux de société dans différents domaines tels que l'alimentation, la mobilité, l'énergie, l'habitat, l'environnement, la grande précarité, l'éducation ou encore la santé. "Empow’Her partage avec la Fondation Deloitte la volonté de promouvoir un secteur de l’entrepreneuriat social qui soit plus inclusif et plus diversifié. En 2018, nous avons organisé ensemble une journée d’entraînement au pitch, qui a permis à 30 porteuses de projet de développer leur aisance à l’oral, en vue de la soirée de clôture du programme en décembre 2018. La contribution de la Fondation, essentielle à la réussite du projet, se traduit notamment par un apport de compétences en termes d’expertise financière et structurelle des projets." Joséphine Py, Chargée de programme, Woman’Act.

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MERCI à l’ensemble des collaborateurs et collaboratrices de Deloitte qui s’investissent dans les actions de notre Fondation d’entreprise, à nos partenaires pour leur confiance renouvelée chaque année et aux bénéficiaires qui s’impliquent à leur tour dans des actions sociétales pour démultiplier l’impact.