Mécénat Servier célèbre les 6 ans de son partenariat avec Un Stage Et Après

Engagés pour l’égalité des chances

Lorsqu’il fonde Un Stage Et Après en 2010, Bastien Le Coz, entrepreneur engagé sur les questions d'éducation et d'orientation, a pour objectif de faire connaître le monde de l’entreprise aux élèves de l’éducation prioritaire pour faciliter leur insertion professionnelle. Après tout, d’une zone d’éducation prioritaire à Nanterre au quartier d’affaires de La Défense, il n’y a qu’un pas : celui de l’égalité des chances !

C’est dans ce contexte qu’est signé en 2017 le partenariat avec Mécénat Servier, l’un des premiers noués par l’association, faisant converger une vision commune au profit de collégiens issus de territoires trop souvent défavorisés. 

Un partenariat autour de 3 piliers

D’une part, un financement permet à l’association d’exister, d’organiser des ateliers d’orientation et de découverte du monde professionnel à l’attention des collégiens en situation de décrochage scolaire. Des fonds contribuent également à créer des outils pédagogiques (jeux de société, podcasts, carnets pédagogiques…) aidant les jeunes à développer leurs compétences relationnelles : écoute, expression, esprit critique…

D’autre part, le mécénat de compétences offre aux collaborateurs Servier l’opportunité d’aller à la rencontre des jeunes pour présenter leur parcours et leur métier ou de participer à des ateliers dans les collèges.

Enfin, Servier accueille 16 élèves par an en stage d’observation afin de découvrir in situ le monde de l’entreprise.

 « L’engagement des femmes et des hommes du groupe Servier auprès de notre association offre chaque année à plus d’une centaine d’élèves la chance de rencontrer des professionnels de haut niveau lors d’ateliers d’orientation et de découverte du monde professionnel, de missions de mécénat de compétences ou de stages d’observation qualitatifs. Chaque rencontre, chaque découverte, chaque regard d’élève qui s’illumine est un moment fort. Le soutien financier de Mécénat Servier permet quant à lui de financer et de pérenniser nos actions d’accompagnement global, qui touchent environ 1500 élèves par an. Au total, en six ans, près de 10 000 jeunes ont bénéficié directement ou indirectement de ce partenariat. Grâce à Mécénat Servier, nous leur avons donné les clés pour réussir leur entrée dans la vie active. »

Anis Allouch, responsable des Partenariats, Un Stage Et Après

Elle-même issue d’un quartier prioritaire et travaillant aujourd’hui en Recherche & Développement au sein du groupe Servier, Karine Thebault a souhaité partager son expérience. Grâce au mécénat de compétences, elle a pu consacrer deux demi-journées pour aller à la rencontre de collégiens :

« J'étais motivée par le fait de leur montrer qu’aller au collège dans un quartier défavorisé n’empêche pas de réussir sa vie professionnelle. Au cours des ateliers auxquels j’ai participé, j’ai pu leur présenter mon parcours et répondre à leurs questions. J’ai senti un réel intérêt de leur part. Mais le conseil le plus important que j’ai voulu leur donner, c’est de travailler leurs qualités humaines : l’ouverture d’esprit, l’écoute de l’autre… Je suis ressortie de ces rencontres avec la satisfaction d’avoir donné de mon temps et l’espoir d’avoir peut-être contribué à changer le regard de certains jeunes sur le monde de l’entreprise. »

Karine Thebault, collaboratrice de Servier

Les stages d’observation organisés par l’association Un Stage Et Après sont également un moment de rencontre privilégié. Olivier Ruton, responsable de la Formation digitale chez Servier, en a bien conscience et s’efforce de démythifier le monde de l’entreprise lorsqu’il présente ses activités aux collégiens venus découvrir le Groupe.

« J’essaie de rendre ces sessions aussi interactives que possible en leur montrant comment utiliser les outils d’intelligence artificielle générative sur lesquels je travaille. J’établis également des parallèles entre l’entreprise et leur quotidien. Par exemple : quelles sont les similitudes et les différences entre la formation au sein du groupe Servier et le fait d'étudier au collège ? Je me dis que cela peut les aider à se projeter dans le monde du travail, voire à se découvrir une vocation ! Ayant moi-même été au collège dans une banlieue dite “prioritaire”, j’aimerais leur montrer que l’on peut faire un métier intéressant si on est motivé et qu’on s’en donne les moyens. C’est un plaisir de renouveler ces rencontres chaque année. »

Olivier Ruton, collaborateur de Servier

Au fil des ans, une relation de confiance s’est établie : l’association construit librement des parcours pédagogiques adaptés aux élèves et reçoit le soutien de Mécénat Servier au plus près de ses besoins et de son actualité. Un cycle d’ateliers sur l’écorientation va ainsi démarrer en 2024.

Le principe ? Présenter aux élèves de l’éducation prioritaire des entreprises engagées en termes de RSE (Responsabilité Sociale de l’Entreprise). Mécénat Servier s’est porté volontaire pour accompagner ce projet solidaire à tous les égards.