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- Publié le 15 juin 2026 - 10:11 - Mise à jour le 15 juin 2026 - 10:14
Stage
Marseille , France

Stage en développement Carillon & franchises - La Cloche

Postuler

Localisation du poste

La cloche - 47 rue Chape - 13004 Marseille

Description

Tu as envie de t’engager dans un projet à fort impact social et de découvrir les coulisses d’une association innovante ?

Rejoins La Cloche et son programme “Le Carillon”, un réseau qui mobilise commerces et citoyen·nes avec ou sans domicile, pour agir contre l’exclusion ! Concrètement tu vas :

  • Participer au recrutement, à la formation et à l’accompagnement des franchises sociales et des partenaires internationaux “The Chime” (70%)

> Identifier et contacter de nouvelles associations et relais locaux

>Mettre à jour et améliorer nos outils de suivi et supports de formation

> Former et accompagner les franchisé·es

> Veiller à la qualité des supports de développement du Carillon à destination des franchisé·es et des supports de communication sur le modèle d’essaimage en franchises sociales.

> Aider au suivi des partenaires de The Chime, à la traduction de supports et au partage de pratiques.

 

  •  Contribuer au développement du Carillon dans les antennes de La Cloche (20%)

> Améliorer les outils destinés aux équipes

> Accompagner et former sur le Carillon et l’engagement des commerces

> Gérer les outils de suivi d’impact

 

  • Vivre le terrain et les événements collectifs aux côtés des équipes locales (10%)

A travers ces missions : Tu développes des compétences en gestion de projet, formation, animation de réseau et communication

Tu es au cœur d’une asso dynamique et bienveillante, proche des réalités de terrain

Tu participes concrètement à l’innovation sociale et à la lutte contre l’exclusion


Notre mission, à La Cloche : agir contre l’exclusion des personnes en situation de grande précarité (personnes sans-domicile, personnes précaires) à travers le lien social et le bénévolat inclusif. On propose une place au sein d'un collectif joyeux et engagé de bénévoles et salarié·es, avec une gouvernance partagée et inclusive, qui donne du pouvoir à chacun·e.

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