[FUSAC] La Fondation d’entreprise OCIRP s’attaque au veuvage et à l’autonomie

En 2009, les instances dirigeantes de l’OCIRP ont créé leur Fondation d’entreprise « Au cœur de la famille ». Durant ces dix ans, elle a travaillé à faire connaître et reconnaître la situation des enfants et jeunes orphelins en France.

« Dans le cadre de notre plan d’entreprise stratégique « Cap 2020 », notre fondation devient porteuse de l’ensemble de l’engagement social de l’OCIRP afin de donner une meilleure visibilité à ses actions » a expliqué Sylvie Pinquier-Bahda, directrice générale déléguée à l’engagement social, OCIRP, à L'Argus de l'assurance. La fondation élargit donc son engagement avec un plan d’action sur cinq ans organisé en trois axes prioritaires : agir pour les orphelins, accompagner les personnes veuves et favoriser l'autonomie.

L’accompagnement et l’étude du veuvage

Pour accompagner moralement les conjoint·es survivant·es, la fondation se rapproche de l’association Dialogue & Solidarité, fondée par l’OCIRP. L’association travaille à prévenir les risques d’isolement, et aide les veuves et veufs à se reconstruire, notamment en leur proposant des groupes de parole. 

En parallèle, la fondation OCIRP va également développer des études sur le veuvage précoce (avant 65 ans) afin d’élaborer des actions de sensibilisation.

Favoriser l’autonomie des personnes en situation de handicap

Concernant le troisième nouvel axe de la fondation, un programme d’innovations sociales sera mis en oeuvre « en faveur de l’autonomie des personnes (handicap, aidants, personnes âgées dépendantes…) » a précisé Sylvie Pinquier-Bahda sur L'Argus de l'assurance. 

Ces actions seront réalisées dans le cadre de partenariats et/ou de projets, comprenant la consultation nationale #ActionHandicap, l’appel à projets général de la Fondation internationale de Recherche appliquée sur le handicap, ou encore l’association Hacavie, spécialisée dans l’information et le conseil auprès des personnes handicapées et/ou agées.