• Rejoindre le réseau de référence des entreprises engagées
• Piloter l'innovation et le développement des contenus (diversité, inclusion...)

À propos de notre client

Depuis plus de 30 ans, Les Entreprises Pour la Cité (LEPC) est le réseau de référence des entreprises engagées. À la pointe de l'innovation sociale, LEPC accompagne ses membres par la co-construction et la mise en réseau, pour favoriser les transformations sociales, sources de performance partagée et d'inclusion dans les territoires : Accompagnement individualisé ; mise en réseau pour échanger et partager ; publications pour aider à la réflexion et à l'action ; formations et missions de conseil. Les 4 domaines d'intervention de LEPC sont : mécénat et investissements citoyens ; diversité et management inclusif ; éducation et inclusion numérique ; emploi et insertion professionnelle.

Description

Rattaché au DG et membre du ComEx, en pilotage d'une équipe de 4 personnes, vous serez en charge du pilotage de l'innovation et du développement des contenus proposés aux entreprises.

Vos missions seront les suivantes :

Conduire l'innovation sur les thématiques de l'association :

• Représenter LEPC à des événements,
• Conduire des entretiens de découverte auprès de membres ou d'institutions,
• Proposer au DG des thématiques ou approches innovantes,
• Rédiger des notes d'orientation à destination du CA.

Piloter la conception et la rédaction des contenus :

• Définir le plan annuel de développement,
• Faire évoluer les supports et les méthodes de diffusion,
• Valider les contenus développés ou mis à jour,
• Proposer à la Directrice Développement un plan de diffusion des contenus.

Piloter l'offre de formation et de conseil :

• Définir les évolutions du catalogue de formation,
• Définir le calendrier annuel des formations inter-entreprises,
• Piloter l'amélioration continue des process formation dans le cadre de la certification Qualiopi,
• Répondre aux appels à prestation,
• Exécuter ou faire exécuter les prestations.

Animer en propre un portefeuille de membres.

Manager l'équipe des contenus.

Profil recherché

De formation Bac +5 minimum de type école de commerce/université, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en entreprise et/ou dans l'ESS. Vous avez une expertise sur des thématiques liées à l'innovation sociale. Vous avez des compétences certaines en ingénierie pédagogique, méthodologie de conseil et en pilotage d'équipe. Force de proposition, orienté « solutions », vous souhaitez vous engager pour une structure à impact.

Conditions et Avantages

Contenus/Innovation sociale/Diversité.