Égalité des chances : Montpellier Business School crée la Bourse MBS Admission Handicap

Bien que les effectifs aient été multipliés par 5 depuis 2005, le nombre d’étudiants en situation de handicap dans l’enseignement supérieur reste insuffisant. Face à ce constat préoccupant, Montpellier Business School souhaite pallier ce déséquilibre et propose les Bourses MBS Admission Handicap à partir de la rentrée 2023.

Un dispositif d’aide sociale supplémentaire pour nourrir l’ambition de Montpellier Business School d’incarner le pouvoir de l’inclusion

Les bourses MBS Admission Handicap seront soumises à un double critère : la situation de handicap et la situation sociale. Quel que soit l’échelon, les candidats boursiers du CROUS disposant d’une reconnaissance administrative de situation de handicap (RQTH) pourront postuler pour ce nouveau dispositif d’égalité des chances. Le montant de ces bourses, qui viendront en déduction des frais de scolarité sur l’année d’entrée à MBS, variera en fonction du programme pédagogique suivi :  5 000 euros pour les étudiants primo-entrants admis en 1ʳᵉ et 2ᵉ année du Programme Grande École ainsi que pour les étudiants primo-entrants admis en Master of Science, 3 500 euros pour les étudiants primo-entrants admis en 1ʳᵉ année du Programme BIBA.

Les bourses MBS Admission Handicap viennent compléter un dispositif social déjà existant 

Ces nouvelles bourses d’étude viennent compléter le panel d’aides financières mis en place à MBS pour garantir l’ouverture sociale des Grandes Écoles.

MBS souhaite incarner le pouvoir de l’inclusion en combinant l’excellence académique, soulignée récemment par le renouvellement de son accréditation EQUIS et par sa 2^e place au classement ChangeNOW des Echos Start, avec l’ouverture sociale la plus large de toute la Conférence des Grandes Écoles, avec 32 % de boursiers et 55 % des étudiants répondent aux critères sociaux au sein du Programme Grande École »

Bruno Ducasse, directeur Général de MBS

La politique d’égalité des chances de l’école est rendue possible grâce à sa position de pionnière de l’alternance avec plus de 1 600 alternants à la rentrée 2022. Elle est également portée par plus de 120 bourses déployées chaque année par MBS et sa Fondation sous égide de la Fondation de France, ainsi que par différents dispositifs d’aides au financement comme les prêts d’honneur à taux zéro, le monitorat ou encore le job alterné.

L’insertion académique et professionnelle des étudiants en situation de handicap à MBS

Signataire de la deuxième charte handicap de la Conférence des Grandes Écoles, MBS cherche à garantir une accessibilité matérielle totale sur le campus, avec par exemple le système TWAVOX permettant aux étudiants en situation de handicap auditif de pouvoir suivre les cours de façon optimale. Les étudiants en situation de handicap ont la possibilité d’être accompagné par un référent qui leur est dédié tout au long du cursus, afin de veiller au bon aménagement du parcours. Du côté de la professionnalisation, des forums de recrutement spécifiques viennent faciliter l’insertion des étudiants et des jeunes diplômés en situation de handicap sur le marché du travail.

Enfin, l’engagement de MBS se traduit également par la sensibilisation de tous les publics avec chaque année l’organisation de journées dédiées, les journées Handivalides, qui permettent à tous les étudiants et collaborateurs de MBS de se saisir des enjeux d’inclusion envers toutes les formes de handicap.