Voie professionnelle : casser l'image de la relégation grâce au mentorat

Lever le frein de l'autocensure

L'orientation en voie professionnelle reste marquée par les inégalités. Selon le Céreq (2024), 21 % des enfants d’ouvriers orientés en voie professionnelle n’en avaient pas fait leur premier choix.

Convaincus d'être dans une impasse, les lycéens professionnels s’autocensurent, persuadés que les études supérieures leur sont inaccessibles : seuls 58% des bacheliers professionnels poursuivent dans l'enseignement supérieur (DEPP, 2025). 

Le premier obstacle est systématiquement de se dire : "ces études ne sont pas faites pour moi". Mon engagement en tant que mentor, c'est de briser ces croyances et de montrer à mon filleul que tout est possible.

Guillaume Eymar, Partner chez Cambon Partners, mentor d'Abdelkader, actuellement en 1ère année de BTS Informatique, Electronique, Electrotechnique dans les Yvelines (Ile-de-France).

Un accompagnement ciblé mêlant mentorat et ateliers en petits groupes

Déployé au sein de 42 établissements auprès de 538 jeunes, le programme Télémaque Pro propose sur un accompagnement de 5 ans, mêlant mentorat, avec l'appui d'un mentor issu du monde de l'entreprise et d'un référent pédagogique, et ateliers collectifs tels que : 

• Potentiel Pro : ateliers d'aisance orale et de communication interpersonnelle.
• Journée des lycéens professionnels : module d'accompagnement à l'orientation, à la recherche de stages et d'alternances.
• Rencontres post-bac : Ateliers dédiés à la gestion du stress et aux méthodes de travail pour vivre sereinement la 1ère année d'enseignement supérieur.

Le changement d'échelle du programme a été rendu possible dès 2021 avec le soutien de la Fondation FDJ United puis en 2022 par un Contrat à Impact lancé par le ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion, aux côtés d'investisseurs engagés : BNP Paribas, Citizen Capital, INCO, Phitrust, Quaero Capital.

Sur le terrain, le déploiement opérationnel bénéficie en outre du soutien de fondations engagées : la Fondation Macquarie (activités pédagogiques), JPMorganChase et la Fondation Legrand (Ile-de-France), la Fondation d'entreprise Michelin (Clermont-Ferrand, Bordeaux, Lyon, Ile-de-France), la Fondation AnBer (Lille) et le Fonds Jean & Hélène Peters (Nantes) ainsi que Les entreprises s'engagent. 

Télémaque et mon mentor m'ont accompagné pour mieux avancer dans mon orientation et mon projet professionnel. J'ai été sélectionné en 1ère pro et je suis aujourd'hui en 2ème année de BRS Fluides, Energies, Environnement. Mon objectif est de devenir chef d'entreprise.

Youssouf, filleul actuellement en BTS2 à Paris.

Un filleul Télémaque de la voie professionnelle récompensé par les Pros d'Or 2026

La réussite de ce modèle est également illustrée par Boubacar, filleul Télémaque et élève en CAP Electricien au Lycée Pablo Neruda de Saint-Martin-d'Hères (38). 

A l'initiative d'Une voie pour tous, les Pros d'or récompensent les talents de la voie professionnelle : élèves, personnels pédagogiques, entreprises et associations. 

Boubacar a été nommé élève de l'année. Une récompense, remise par Sabrina Roubache Ministre chargée de l'Enseignement et de la Formation professionnelle et de l'Apprentissage, qui vient saluer son parcours fait de persévérance, d'optimisme et d'humilité. 

J'ai choisi de m'ouvrir, pas parce que c'était facile mais parce que c'était la seule façon d'avancer. [Ce soir], je pense à mes camarades de CAP qui méritent autant que moi d'être ici, à mon référent pédagogique M. Nour qui m'a encouragé à candidater aux Pros d'Or et ma mentor Catherine.

En soutenant le parcours des jeunes scolarisés en voie professionnelle, les entreprises valorisent cette filière tout en agissant concrètement pour l'égalité des chances et l'emploi.